Coordonnateur-trice (Montréal)

Groupe d’entraide à l’intention des personnes séropositives, itinérantes et toxicomanies (G.E.I.P.S.I)

 

Responsabilités :   

  • Superviser l’organisation et animation d’activités Centre de jour ;
  • Superviser les intervenants-tes dans leurs tâches respectives ;
  • Planifier et superviser, le recrutement des pairs (créer une affiche de recrutement, informer et mobiliser les participants-es à devenir des pairs, faire les entrevues d’embauche ;
  • Consulter les pairs et les intervenants-tes pour tout besoin de formation en lien avec la réduction des méfaits ;
  • Superviser la formation en réduction des méfaits (recenser les formations disponibles, contacter les partenaires à ce sujet) ;
  • Coanimer des formations avec les partenaires, par exemple, une formation sur le matériel d’injection et d’inhalation de drogues, incluant les risques de surdoses et l’administration de la trousse naloxone, en collaboration avec la santé publique de Montréal ;
  • Planifier la mise en œuvre du cadre d’intervention ;
  • Planifier et organiser des rencontres d’équipe ;
  • Gérer le développement du site d’internet, recherche d’agences web, demandes de soumissions, création de contenus, suivi de projet ;
  • Collaborer au processus d’évaluation du projet (création et adaptation d’outils d’évaluation, collecte de données d’évaluation, participation à l’analyse des données) ;
  • Voir à réaliser certaines activités de transfert et de diffusion des connaissances, (rédaction et envoi de l’infolettre, gestion et mise à jour du site internet) ;

 

Exigences :

  • Formation académique dans un domaine relié à l’intervention sociale ou posséder une expérience significative ayant permis de développer les connaissances et les habiletés nécessaires à l’intervention sociale et à la coordination ;
  • Intérêt marqué pour le domaine de la toxicomanie, pour la prévention des ITSS et pour le milieu communautaire ;
  • Connaissance de l’approche en réduction des méfaits, 2 ans d’expérience ou l’équivalent ;
  • Connaissance du milieu communautaire ;
  • Initiative de travailler en équipe ;
  • Bonne maîtrise du français parlé et écrit ;
  • Bilinguisme un atout ;
  • Connaissances et habiletés de base pour utiliser les outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, site web, Publisher, FileMaker, internet, etc.) ;

 

Condition de travail :

Temps plein, conditionnel au financement de l’organisme ;

Horaire 35heures/semaine (lundi au vendredi) ;

Échelle salarial débutant à $21,50/heure (22,00/heure après trois mois) ;

Révision salariale en cours par l’organisme pour l’année 2021 ;

Entrée en poste : 25 janvier 2021

 

Envoyez votre C.V. et une lettre de présentation (une page) avant le 15 janvier 2021 à 17h00 ;

À l’attention de

  1. Yvon Couillard,

1223 Ontario est, Montréal, Qué. H2L 1R5

Téléc : (514) 523-3075

yvon@geipsi.ca

site web : geipsi.ca

Facebook : https://www.facebook.com/